中国科学技术大学2019年诚邀海外优秀青年人才加盟
这是一所创新活力充沛的大学，人才辈出，桃李满天下。
这是一所学术文化浓厚的大学，成果卓著，享誉海内外。
中国科大于1958年由中科院创建于北京。学校始终以"科教报国、服务社会"为使命，坚持"全院办校、所系结合"的办学方针，形成了"教授治学、民主管理"的氛围，潜心立德树人、执着攻关创新，世界一流的科技成果不断涌现，培养了大量高层次的科技人才，赢得国内外的广泛赞誉。
师资队伍精干。国家级人才在科大固定教师队伍中占比高达35%。
学术质量精湛。13个学科进入ESI世界前1%，4个学科进入ESI世界前1‰。
科研实力雄厚。世界首颗量子通信卫星"墨子号"、世界首条千公里级量子通信线路"京沪干线"，光量子计算机、铁基超导、智能语音等一大批世界级原创科技成果在中国科大诞生。
2019年上半年，我校在《自然》《科学》《细胞》三大顶级学术期刊正刊发表论文达9篇。
当前，中科院出台全新人才政策助力学校引才，安徽省集全省之力支持学校建设，中国科大全面步入发展黄金期，热忱期待优秀青年学者来校共创辉煌！
我们为您提供：
一、科研沃土
（一）"纯粹"的学术环境：
求真务实，学风朴实，学术扎实。
（二）充足的经费支持：
国家提供100-300万元科研经费，学校匹配经费比例可达1:2（按需支持），总经费可高达900万元。经费闪电拨付，亦可预支。
（三）宽裕的科研空间：
学校新建的9万多平米物质科学研究中心、扩建的生命科学楼已投入使用；量子信息与量子科技创新研究院25万平米已结构封顶；新校区正在建设中。
（四）优秀的学生资源：
学校研究生大部分为来自985、211院校的保送生，综合素质优异。
（五）浓郁的学术交叉氛围：
学校拥有顶级的科研平台，各领域人才济济，跨学科交流合作方便高效。
二、优厚待遇
（一）独立的PI岗位：
特任教授（固定编制），授予博导资格，保证博士生招收指标。
（二）有竞争力的薪酬：
年薪不少于50万元。
（三）丰厚的生活补助：
国家和省市提供生活补助共200万元。
（四）舒适的住房条件：
进校即可购买科大花园住房（均价3000元/平米，约为市价的1/7），同时入住校内精装修周转房。
三、制度保障
（一）优越的备选方案：
参加会评未通过者，享受中科院率先行动"百人计划"待遇：学校提供100-400万元科研经费，参照校内正高提供优厚薪酬。通过"百人计划"择优后，享受中科院1:1匹配科研经费支持；同时享受中科院100万经费补助，可用于解决安居问题与人员支出。
（二）灵活的聘用机制：
可自主聘用聘期制副高及以下岗位的团队成员。
（三）科学的评价体系：
充分尊重学科特点和学术发展规律，公正合理地对引进人才进行考核和晋升。
高效的协调机制：学校成立人才工作协调小组，及时解决人才工作中的特殊问题。
四、资源服务
（一）申报服务：
学校拥有一支经验丰富的人才工作团队，帮助人才了解申报环节，完善材料细节。我校国家青年人才项目申报入选率已连续多年居全国前列。
（二）配偶工作：
根据人才配偶兴趣和特长在全校范围内协助解决工作。
（三）子女教育：
人才子女享受幼儿园至高中的一站式优质教育资源。其中科大幼儿园为省级一类一级幼儿园，科大附中为全省顶尖学校。地点均在校区内，家长接送方便，省时省心。
（四）医疗保障：
享受中国科大附属第一医院（安徽省立医院）提供的优质服务。
（五）校园餐饮：
中国科大三个校区18座餐厅食品丰富、营养均衡、安全健康。
五、我们欢迎这样的您
1、属我校相关学科领域，具有博士学位；
2、年龄不超过40周岁；
3、有36个月及以上连续海外科研工作经历；
4、申报时在海外知名高校、科研机构、知名企业研发机构有正式教学或科研职位，引进后全职回国工作3年以上；已在国内工作的，回国时间应在一年内；
5、是所从事科研领域同龄人中的拔尖人才，有成为该领域学术或技术带头人的发展潜力；
6、在海外取得博士学位，业绩特别突出或国家急需紧缺人才，可破格引进。
六、您需要准备的材料
1、申报书（另行发送）
2、附件材料：
①博士学历学位证书复印件；
②身份证或护照复印件；
③与用人单位签订的工作合同或意向性工作协议复印件；
④海外任职的证明材料；
⑤3封海外同行专家推荐信（需电子签名）；
⑥主要成果（5篇以内代表性论著、专利证书、产品证书）复印件或证明材料；
⑦领导（参与）过的主要项目证明材料；
⑧奖励证书复印件；
⑨代表性论著的检索及引用证明材料（校内联系人协助提供）；
⑩其他需要提交的材料。
七、欢迎咨询我们
若您有意加盟我校，请把工作意向和个人简历发送至中国科大人才招聘邮箱：rcb@ustc.edu.cn，我们将竭诚为您提供申报的全方位服务。您也可以直接联系学校相应学院/实验室负责人或人事秘书，了解更详细的信息。
各单位联系方式
|
单位 |
联系人 |
电话 |
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数学科学学院 |
负责人 |
李嘉禹 |
63603065 |
jiayuli@ustc.edu.cn |
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人事秘书 |
黄力研 |
63607263 |
lynn77@ustc.edu.cn |
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物理学院 |
负责人 |
陈向军 |
63607415 |
xjun@ustc.edu.cn |
|
人事秘书 |
陈曼 |
63606727 |
mchen81@ustc.edu.cn |
|
|
化学与材料科学学院 |
负责人 |
刘世勇 |
63607348 |
sliu@ustc.edu.cn |
|
人事秘书 |
倪东 |
63601592 |
nid@ustc.edu.cn |
|
|
工程科学学院 |
负责人 |
吴恒安 |
63601245 |
wuha@ustc.edu.cn |
|
人事秘书 |
高进 |
63607704 |
gaojing@ustc.edu.cn |
|
|
信息科学技术学院 |
负责人 |
吴枫 |
63607430 |
fengwu@ustc.edu.cn |
|
人事秘书 |
方毅 |
63607441 |
fangyi@ustc.edu.cn |
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地球和空间科学学院 |
负责人 |
汪毓明 |
63602507 |
ymwang@ustc.edu.cn |
|
人事秘书 |
汤琴琴 |
63601400 |
esshr@ustc.edu.cn |
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生命科学与医学部 |
负责人 |
薛天 |
63600971 |
xuetian@ustc.edu.cn |
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人事秘书 |
俞红云 |
63600937 |
hongyun@ustc.edu.cn |
|
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计算机科学与技术学院 |
负责人 |
李向阳 |
63600107 |
xiangyangli@ustc.edu.cn |
|
人事秘书 |
裴世保 |
63601553 |
psb@ustc.edu.cn |
|
|
管理学院 |
负责人 |
余玉刚 |
63606187 |
ygyu@ustc.edu.cn |
|
人事秘书 |
高丹 |
63601044 |
hriif@ustc.edu.cn |
|
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公共事务学院 |
负责人 |
宋伟 |
63601345 |
songwei@ustc.edu.cn |
|
人事秘书 |
王强 |
63602663 |
wangq@ustc.edu.cn |
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人文与社会科学学院 |
负责人 |
褚建勋 |
63601941 |
chujx@ustc.edu.cn |
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人事秘书 |
黄大庆 |
63600490 |
huangdq@ustc.edu.cn |
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国家同步辐射实验室 |
负责人 |
封东来 |
63602016 |
dlfeng@ustc.edu.cn |
|
人事秘书 |
吴雨晴 |
63602034 |
wuyuqing@ustc.edu.cn |
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合肥微尺度物质科学国家研究中心 |
负责人 |
罗毅 |
63607069 |
yiluo@ustc.edu.cn |
|
人事秘书 |
凌婷婷 |
63606123 |
lingtt@ustc.edu.cn |
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火灾科学国家重点实验室 |
负责人 |
刘乃安 |
63601668 |
liunai@ustc.edu.cn |
|
人事秘书 |
陈晓军 |
63606477 |
xjchen@ustc.edu.cn |
|
中国科学技术大学师资队伍建设办公室咨询电话：
+86-551-63603762（程根莲）
+86-551-63602550（查正军）
咨询邮箱：rcb@ustc.edu.cn
传真：+86-551-63637049
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